Aysun Öner. This article investigates the effects of sexualorientation-based workplace discrimination inTurkey. The experiences of white-collar lesbiansand gays on the effects of encountered and potential discrimination they have faced in the workplace are discussed. In this article, the existing theoretical literature on the effects of sexual orientation-based discrimination are evaluated, their relevance for Turkey, which is a developing country,where the traditional and cultural beliefs andnorms are still prevalent is analyzed. The presenceof sexual orientation-based discrimination isrevealed through the interviews held with whitecollar lesbians and gays. Sexual orientation-based discriminationeffects of sexual orientation-based discriminationminority stressLGBTwhite-collar. Makalede, beyaz yakalı işlerde çalışan lezbiyen ve gey bireylerin işyerinde karşılaşılan ve potansiyel ayrımcılığın etkilerine dair deneyimlerine odaklanılmaktadır. Bu çalışmada, cinsel yönelime dayalı ayrımcılığın etkileri konusunda var olan teorik çalışmalar değerlendirilip geçerlilikleri, gelişmekte olan ve geleneklerin hâkim olduğu bir ülke olan Türkiye için analiz edilmekte ve iş yerinde cinsel yönelim ayrımcılığının varlığı beyaz yakalı lezbiyen ve geyler ile yapılan görüşmeler üzerinden ortaya konulmaktadır. The effects of encountered and potential discrimination experiences that white collar lesbians and gays experience at workplace are discussed. In this article, I analyze the existing theoretical literature on effects of sexual orientation discrimination and evaluate their relevance in a developing country, such as Turkey, where traditional and cultural beliefs and norms are still prevalent. The presence of effects of sexual orientation based discrimination put forth through interviews held with white collar lesbians and gays. Key Words: Sexual orientation based discrimination, effects of sexual orientation based discrimination, minority stress, LGBT, beyaz yakalı. Cinsel yönelim ayrımcılığıcinsel yönelim ayrımcılığının etkileriazınlık stresiLGBTbeyaz yakalı. Türkçe Turkish English. EN TR. PDF Kütüphaneme Ekle ×. Araştırma Oluştur Kapat. Öz This article investigates the effects of sexualorientation-based workplace discrimination inTurkey. Anahtar Kelimeler Sexual orientation-based discriminationeffects of sexual orientation-based discriminationminority stressLGBTwhite-collar. Kaynakça Lister, R. Sexual Citizenship. Turner Ed. London: Sage Publication. Herek, G. The social context of hate crimes: Notes on cultural heterosexism. Hate crimes: Confronting violence against lesbians and gay men, Weinberg, G. Society and the healthy homosexual. Kaos GL. Ankara: Kaos GL. Brooks, V. Minority stress and lesbian women. Lexington, MA: Lexington Books. Meyer, I. Minority stress and mental health in Gay Boys Seks 17 men. Journal of Health Sciences and Social Behavior, 36, 38— Tejeda, M. Nondiscrimination policies and sexual identity disclosure: Do they make a difference in employee outcomes? Employee Responsibilities Gay Boys Seks 17 Rights Journal, 18 145— Spalter-Roth, R. Small happinesses: The feminist struggle to integrate social research with social activism.
Tüm eşcinsel karşıtı ayrımcılıklar yasaktır [ 88 ] [ 41 ]. Ceza Kanunu'nun Öz Bu makalenin amacı, çalışma hayatında cinsel yönelim ve cinsiyet kimliği nedeniyle maruz kalınan mobbingi, azınlık stresini ve ortaya çıkan psikolojik etkileri gözden geçirmektir. Yasadışı Ceza: 2 yıl ila ömür boyu arası hapis. Key words: Heterosexism, sexual orientation, sexual identity related minority stress, discrimination, mobbing, mental health.
İçindekiler
Kimi ülkeler eşcinsel evlilik, medeni birliktelik gibi hakları tanırken kimi ülkeler de ölüm cezası başta olmak üzere çeşitli cezalar uygulamaktadır. 19* Eşimin ya da. 17* Kendi cinsimden birisinin bana cinsel ilgi göstermesi beni gururlandırır. Sexual dysfunction in homosexuals is less studied with respect to sexual dysfunction in heterosexuals. 18* Bir kadın eşcinselle çalışmak beni rahatsız etmez. Although there have been studies. Öz. Bu araştırmanı amacı; Mersin Üniversitesi Psikolojik Danışma ve Rehberlik Bölümü öğrencilerinin ve Mersin Üniversitesi. LGBT.Tüm eşcinsel karşıtı ayrımcılık yasaktır. İnsan hakları Sivil haklar Ekonomik, sosyal ve kültürel haklar Üç nesil. World Health Organization. Sivil haklar Ekonomik, sosyal ve kültürel haklar Üç nesil. Ordudaki özel sosyal savunma sistemi eşcinsel çiftlere uygulanabilir. Günümüzde resmî bir heteroseksist ayrımcılığın bulunmadığı 17 ülke vardır. İçindekiler kenar çubuğuna taşı gizle. Güney Sudan. Saint Helena. Güdül, Özge - Çolak, Özlem. Yasal eşcinsellik karşıtı bir yasa hiçbir zaman var olmadı. Yasal cinsiyet değişikliğine izin verildi, ancak cinsiyet değiştirme ameliyatı gerekli. Yasal [ 41 ]. Kosta Rika. Herek GM. Tüm AB ülkeleri eşcinselliği yasallaştırmak ve ayrımcılık karşıtı yasalar uygulamakla yükümlüdür. Tüm cinsel yönelim temelli ayrımcılıkları nefret söylemiyle birlikte yasaklamıştır. İran'da Transeksüellik cinsiyet inşası ameliyatlarından sonra yasaldır, ancak transeksüeller toplumda hala yüksek oranda hoşgörüsüzlükle karşılaşmaktadır [ 29 ]. Waldo CR. Anahtar sözcükler: Heteroseksizm, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği azınlık stresi, ayrımcılık, mobbing, ruh sağlığı. Transeksüeller yasal cinsiyetlerini değiştirebilmektedir. Ozeren E. Ingram, K. Erkek yasadışı Ceza: Para cezası ya da 6 yıla kadar hapis Kadın hiç yasaklanmadı [ 17 ]. Yasadışı Ceza: 1 ay ile 5 yıl arası. Birleşmiş Milletler , yılında LGBT bireylerle ilgili ilk önergesini yayınladı ve bunu nefret suçları, eşcinselliğin yasaklanması ve ayrımcılığın da dahil olduğu LGBT bireylere yönelik şiddetin belgelenmesi ile ilgili raporlar izledi. Kadın her zaman yasaldır. İşkence, dayak ve kanunsuz infazlar da yaygındır [ 6 ]. Erkek yasadışı Ceza: 2 yıla kadar hapis Kadın hiç yasaklanmadı [ 6 ]. Anahtar Kelimeler Heteroseksizm , cinselyönelim , cinsiyet kimliği azınlık stresi , ayrımcılık , mobbing , ruh sağlığı. Lezbiyen Gey Biseksüel Trans. Yasadışı Ceza: ömür boyu hapse kadar; uygulanmıyor. Homofobi yasa dışı değil. Yasadışı Ceza: Para cezası ya da 10 yıla kadar hapis cezası; uygulanmıyor [ 9 ]. Türkçe Turkish English.
